酒店用品业务员赚钱吗_销售酒店用品赚钱吗-佳寻酒店网

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1、最好的办法是找老总。然后他叫下面的负责采购的和你联系。关键的是你的东东要好。一般情况，现在的星级酒店都有老客户。他们和采购部门的负责人关系很好的。一般新的供应商很难插足的。

2、确定自己的需求：不同的酒店有不同的需求，所以在选择酒店用品之前，首先要明确自己的需求。比如，你的酒店是商务酒店还是度假酒店，客房的大小是多少等等。

3、参加展览会：参加针对酒店宾馆的展览会，以便向他们展示你的产品，并获得更多的曝光度。提供试用：为酒店宾馆提供试用机会，让他们亲身体验你的产品的效果和质量，从而增加产品的可信度和购买意愿。

4、步骤如下：理解客户需求：与酒店管理团队、采购部门进行沟通，了解对床上用品的具体需求，包括产品类型、质量标准、颜色、尺寸要求。

5、俗话说实践出真知，知己知彼才能百战百胜，做酒店用品市场如果不能很好地了解其中规律，想必结局不会很好。建议实地考察，目前国内经营较好且权威专业的酒店用品市场还是有几家的。

有了酒店关系后，生意很稳定，赚钱是肯定的。。但有个问题，得垫资，酒店一般会3各月或半年结一次帐。。

如想从事酒店用品行业并且做好的话，要注意两点：要有良好的人脉资源。要选择好的酒店用品市场。针对酒店用品市场，我觉得业内大市场主要集中在北、上、广。

成本低开酒店用品店实际上是不赚钱的。现在的酒店大多是连锁型酒店。连锁型酒店对于酒店用品的采购是由专门负责人的，而通过专门负责人走的链条一般是直接对应的厂家。

赚钱，第一年基本上赚不了多少知能赚足店面的钱，这也是由于第一次干没有经验，也没有大的交集网，一般干三四年后会赚钱，而且每年会迎直线上升。

赚不赚钱是要看你的成本和销售价格的之间利润还有用量来决定的，任何东西销售出去都可以赚钱。

1、我觉得外贸单证员的基础工资在1500-1800，如果你具有单证工作中需要的证书，工资就不一样。

2、底薪提成，基本上都是3000以下的底薪最低2%总货款，如果利润高的话，最高能给到2%的提成公司看情况给的额外补贴。

3、以一线城市为例，外贸业务员底薪在3500-4000，新客户提成是一般销售额的1%到3%，有的公司按纯利润的10%-15%提成。外贸由进口和出口两个部分组成。

4、综上所述，外贸业务员底薪3500不包食宿，毛利润10%的比例是合理的。业务员应该积极拓展客户群，提高客户满意度，为公司带来更多的利润。同时，也要注重个人能力的提升，获得更好的薪资待遇和发展机会。

5、中等偏上的水平。外贸业务员在3000-5000，4000-6000，能拿到8000的看工作年限和行业，10000以上的基本都是部门领导或者经理，总监级别。外贸业务员是从事对外贸易业务的销售人员，主要负责进口、出口合同签订和履行。

6、外贸业务员底薪8000合理。根据查询相关公开信息显示：外贸业务员工作繁忙且有较大压力，因此底薪8000元在市场上是合理的。

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