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五星级酒店的高级主管跟人事部经理,谁的官位大一点?

如果从职权上划分的话，主管就是该部门最大的官，而经理却不一定是该部门最大的官。

经理大于主任，经理是专属部门领导人，主任是主要任务负责人，正规的来说经理是大于主管的，但现在不少公司，除了经理，还有其它不算经理的经理。如：项目经理，业务经理等的经理、按理来说经理就是这个部门的经理。

正规的来说经理是大于主管的，但现在不少公司，除了经理，还有其它不算经理的经理。如：项目经理，业务经理等的经理、按理来说经理就是这个部门的经理。

一个优秀的主管他只要能独当一面就可以，但是一个出色的经理他不仅要能独挡一面，还要有大局观。一个出色的经理必须要具备才能，还要有博大的胸怀，要有容人之心。

当然是店长大呀，是不是傻呀，都说了是门店了，店长就是店总，店总经理，经理是各部门的头，而店长统管全部。就像一个厂里厂长最大，然后才是各部门经理或者主任。发现很多不懂的人在乱发。

酒店值班经理属于什么部门

酒店值班经理一般属于前台，而客房主管属于客房部。前者主要负责对客的服务，如投诉等。而后者主要负责客房的清洁等。你如果有选择的话，还是酒店值班经理好，客房主管真的是太累了。

值班经理是由公司指定的总监、总监助理、店长、部门主管担任。值班经理须严格按照排班表值班，如有特殊情况需与他人调班的须在值班前落实并告知店长。

值班经理一般是酒店的日常管理者，负责酒店的运营和管理工作。他们通常负责确保酒店各个部门顺利运作，协调处理客人的投诉和问题，保证客房、前台、餐饮等各个部门的正常运营。

酒店运营部门一般有：前厅部、客房部、餐饮部、销售部、工程部、安保部、行政办、人力资源部、康体部，大多是八部一办。

在酒店里一般来说到底是店长大还是经理大,人事管理上应该谁管?

1、经理大。在有些公司，店长负责具体店铺的管理和运营；而经理是更高层次的职位，负责多个店铺的管理和决策，经理在职位层级上会高于店长，因为经理负责店铺的整体管理和决策，而店长主要负责具体店铺的日常运营。

2、一般来说，经理拥更大。经理是负责整个部门或者店铺的运营管理与决策，他们通常需要制定和执行长期战略，管理团队和员工，负责业绩的达成和利润的增长。

3、当然是经理大喽，店长等于是大堂经理一样的。经理一般不出现在店里，店面上的事都由店长处理。

4、经理是管一个公司的运作，店长只是一个店铺的组长，所以店长比经理职位小。经理（jīng lǐ）是指公司的日常经营管理和行政事务的负责人，由董事会决定聘任或者解聘。

五星级酒店有几个总经理

在理想情况下，一家拥有350间客房的五星级酒店的人员配置一般在**280到400人**之间。具体包括以下部门人员： 行政部门：包括经理、副经理、秘书等，大约需要5-10人。

广州花园酒店共换了4个总经理。白金五星级广州花园酒店欣喜地宣布姚兆然先生为新任酒店总经理。

是说酒店的人员配置吗？总经理，副总各一个，各部门总监经理共12-15个。

以深圳一般五星级酒店为例，总经理约10000元（对酒店所有事情负全责。领导、任务分配、工作规划、奖励处罚等。通过对一切资源的整合来达到对酒店全盘管理的目的。

五星级酒店职位级别划分是从总经理到客房服务员分10级，4级是领班、5级是主管、6级是分部门副经理、7级是分部门、经理8级就高级、大部门的经理是9级。

人力资源部门：招聘、绩效管理、员工福利等，可能有10 名以上的员工。 运营管理部门：总经理、副总经理、安保管理等，确保酒店安全运营和管理。需要注意的是，这只是根据常规来推测的结果，仅供参考。

酒店大堂经理的上司是?

1、算中层领导。就是酒店或餐饮行业中受总经理委托并代替总经理处理客人对酒店、酒楼一切设备、设施、人员、服务等方面的投诉，监督各部门的运作，协调各部门的关系，保证酒店、酒楼以正常的秩序向顾客提供优质服务的中层管理人员。

2、分行行长和分行副行长领导。大堂经理由分行高层领导给予支持和指导，帮助大堂经理配合和实现总行的战略部署，且与员工和客户进行沟通，保持业务的正常运转，兴业银行分行营业部大堂经理由分行行长和副行长领导。

3、《欢迎光临》孙经理职位是酒店大堂经理，掌管着张光正、王牛郎、豆子等人。孙经理是张光正的上司，也是一位有知识有能力并且脾气非常好的大堂经理。

星级酒店谁管理?

1、酒店主要是由市场监督管理局管理的。酒店是一种提供住宿、餐饮、娱乐等服务的商业场所，涉及多个方面的管理和监督。

2、星级酒店与文旅局的关系是行政领导和被领导的关系。文旅局是文化旅游局的简称，是政府的一个职能部门，主要负责文化、文物、旅游事业单位和行业协会的管理和监督。星级酒店的评定和审核是由文旅局负责的。

3、酒店新的星级标准有两个版本：一个是《旅游饭店星级划分与评定》，是国家旅游局和商务部的组合；另一个是国家旅游局制定的2003版《旅游饭店星级的划分与评定》。

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