本篇文章给大家谈谈星级酒店前台考核试卷，以及酒店前台考核问答题对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享星级酒店前台考核试卷的知识，其中也会对酒店前台考核问答题进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

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酒店前台考核试题

1、为什么选择酒店这个行业？面试酒店是最能体现个性化、人情化服务的一个综合场所，它不仅要求职工需要一定的职能技巧，更要求职工具备接人待物应有的心态，我认为我在酒店行业会更加锻炼自己。

2、对客人的生病表示同情，并请客人放心，酒店会进行照顾；立即联系酒店医务人员，为客人进行现场诊断；根据客人的病情，安排人员为客人到酒店外买药或送客人到就近医院进行就医；对客人进行关注，直到客人康复。

3、晚上是作为夜班值班经理处理公寓夜间事务。另外还要完成前台的夜审工作：核对房间数目，押金的收取情况等等。

酒店前台接待面试问题有哪些?

1、酒店前台面试会问题及答案如下：你应聘此职位的优势是什么？面试我学习的是酒店管理专业，加上上一份工作经验使我适合这份工作；另外，我的个性开朗喜欢与人打交道，沟通能力好这在我的工作中能给我很大的帮助。

2、对客人的生病表示同情，并请客人放心，酒店会进行照顾；立即联系酒店医务人员，为客人进行现场诊断；根据客人的病情，安排人员为客人到酒店外买药或送客人到就近医院进行就医；对客人进行关注，直到客人康复。

3、拥抱现实和困境：对于面临的现实和困境，逐渐接受并寻找解决方案，不放弃和逃避。寻求支持：与朋友、家人、同事、咨询师等寻求合理的支持和建议，有助于缓解压力和提高自信。

4、你为什么要选择前台工作？前台工作是我一直比较感兴趣的，我认为前台工作不仅可以得到丰厚的职业发展空间，而且还可以使我在公共关系方面进行积累，更重要的是，它能让我学习新的东西，有助于拓展自己的知识面。

5、介绍酒店。这是一个酒店式公寓，大多数客人都是长期入住的客人（从一个月开始），也有房间出租。我的工作是前台，负责日常的入住和退房手续，为所有客人提供相应的要求。认为自己的强项是什么。

6、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。问题四：“你最崇拜谁？”思路：最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。不宜说自己谁都不崇拜。

酒店前台面试常见问题

晚上是作为夜班值班经理处理公寓夜间事务。另外还要完成前台的夜审工作：核对房间数目，押金的收取情况等等。

酒店前台面试会问题及答案如下：你应聘此职位的优势是什么？面试我学习的是酒店管理专业，加上上一份工作经验使我适合这份工作；另外，我的个性开朗喜欢与人打交道，沟通能力好这在我的工作中能给我很大的帮助。

首先，仪容仪表要收拾的干净利索，最好不要是带颜色的头发等。因为我们的四星级酒店，规定的是很严格的。其次，谈话期间一定要面带笑容，有个很好的礼仪礼貌。酒店前台讲究的的就是你的形象，礼仪礼貌，仪容仪表，待人接物。

你最擅长哪些方面的工作？在回答这个问题时，可以从自己的能力和经验出发，结合具体的前台工作内容，突出自己的优势和特点。

介绍酒店。这是一个酒店式公寓，大多数客人都是长期入住的客人（从一个月开始），也有房间出租。我的工作是前台，负责日常的入住和退房手续，为所有客人提供相应的要求。认为自己的强项是什么。

餐饮酒店领班模拟考核题和答案?

作为餐厅领班你认为怎样才算全力支持上司的工作。餐厅的动线应尽量使餐厅中客人的流通甬道宽畅，服务人员的动线越短越好。应充分利用自然光线，给客人以舒适明亮的感觉，因为舒畅的心情更利于进食。

一）、选择题（每小题1分、计20分）酒店是一个以提供（ B ）为主的综合性企业。

理论知识标准、A能够通其餐饮理论管理基本知识，技能操作基本要领知识等方面的口头提问和书面试题。B可完成前厅部的工作计划，报告和有关文字性的工作制度。职业素质标准.A具有丰富的管理经验，具有培训下属的能力。

填充题《中华人民共和国食品安全法》于 2009年2月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第七次会议通过，本法自2009年 6 月 1 日起施行。《中华人民共和国食品卫生法》同时废止。

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